สรุปประเด็นเรื่องเภสัชใช้ทุน จากพี่คนนึงในกระทรวงสาสุข

เรื่องใช้ทุน มีพี่คนนึงให้ความเห็นไว้น่าสนใจ ดังนี้ครับ

  1. การเปิดตำแหน่งเป็นเรื่องของ กพ. กับ กระทรวง สภา ครับซึ่งเราไม่ทราบว่าปีไหนจะจัดสรรเป็นรูปแบบไหน ระหว่างพนักงานราชการ กับ ข้าราชการ
  2. หากเป็นข้าราชการ น้องที่ไม่ลงใช้ทุนย่อมไม่มีสิทธิในส่วนนี้ครับ กลับกัน ถ้าเป็น พนง.ราชการ ระเบียบกำหนดให้ผู้มีคุณสมบัติทุกท่านสามารถสอบได้ครับ อันนี้เป็นระเบียบของสำนักงาน กพ. ซึ่งของเราก็ล้ออันนี้ครับ ผมมองว่าเป็นความเสี่ยงส่วนหนึ่งครับ
  3. ส่วนมองมุมหลวง อย่าลืมครับว่า พนง.ราชการ เงินเดือนตัน มีลิมิตสวัสดิการ ไม่มีบำนาญ หากน้องเท ยอมจ่ายทุนทิ้ง หรือลาออกกลางคัน ระบบชงักครับทั้งเทียบแง่สวัสดิการ ความก้าวหน้า เงินเดือนกับการย้ายไปเอกชน ระบบมันต้องไปต่อครับ
  4. อนาคต ตน.ข้าราชการ ต้องรอคนเกษียณหรือลาออกก่อนครับ แล้วจึงสอบบรรจุใหม่ ให้กับเจ้าของที่ ที่มีคนเกษียณหรือลาออก ล่าสุดกระทรวงก็โดนอัดกันถ้วนหน้าครับ งบประมาณกระทรวง 100 บาทเป็นค่าจ้างเงินเดือน 70 บาทแล้วครับ
  5. เคยได้ฟังท่านผู้ใหญ่บางท่านอธิบายครับ ต่อไปแม้กระทั่งแพทย์ หรือทันตแพทย์ไม่เกินปีสองปี ก็จะออกรูปแบบนี้เหมือนกันครับ กระทรวงไม่จำเป็นต้องง้อ จบเยอะกรอบจะเต็ม เงินจำกัด อนาคตออกรูปแบบจ้างเป็นจ็อบๆด้วยครับ
  6. กลับมาคำถาม เท่าที่ลองคุยกับน้องใช้ทุน หลายคนก็ยังคงเลือกลงใช้ทุนครับ ลงทุนความเสี่ยงกับประเภทได้บรรจุ และ หากไม่พอใจ การลาออก ถ้าจำไม่ผิดทำงานหลักปีนิดๆ ก็ออกโดยไม่ต้องใช้ทุนคืนแล้วครับ ก็เลยยอมแลกกันไป ส่วนตำแหน่งว่างตามข้อ 5 ครับ
  7. ถึงแม้ สุดท้ายแล้วที่นั่นๆ จะไม่มีน้องใช้ทุนหรือน้องใช้ทุนพร้อมใจเทไม่เลือกกันหมดทั้งรุ่น ก็ยังสามารถเอาเลขตำแหน่งที่จัดสรรเป็นพนง.ราชการ มาเปิดรับสมัครสอบเองได้เลยโดยตรงครับ มีเภท่านอื่นมาสมัครอยู่แล้วครับ ยังไงระบบ ก็ไปต่อได้ครับ

ท้ายแล้วการเลือก ตอนนี้กระทรวงไม่จำเป็นต้องง้อเราแล้วครับ เขาจะรูปแบบไหนยังไง เขาผลักภาระให้ต้องชั่งใจเองครับผม


Share this:

Posted in ข้อมูล/ข่าวแวดวงเภสัช.

ใส่ความเห็น

อีเมลของคุณจะไม่แสดงให้คนอื่นเห็น